2026년 대·중소기업 상생 일자리 프로그램
신청 조건과 마감일 확인
2026년 대·중소기업 상생 일자리 프로그램은 (재)한경협중소기업협력센터가 대기업·중견기업의 교육 인프라로 청년 구직자에게 직무교육을 실시하고 협력 중소기업에 취업을 연계하는 사업입니다. 총 지원예산은 20억 8천만 원이며, 훈련생에게 교육훈련수당 1일 2만 원이 지급됩니다. 기업 신청은 대기업·중견기업이 사업단(5개사 이상)을 구성해야 하며, 중소기업·공공기관·지방공기업은 주관 신청에서 제외됩니다. 접수 기간은 2026.01.13부터 예산 소진 시까지입니다.
신청 자가진단
신청 기본조건 확인
선정 가능성을 예측하는 도구가 아닙니다. 공고의 신청 기본조건만 확인합니다.
- 신청 주체가 대기업 또는 중견기업인가요?보조금통합포털 공고 · “「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업, 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관, 「지방공기업법」에 따른 지방공기업 등 제외”
- 사업단을 5개사 이상으로 구성할 수 있나요?제출서류안내 · “사업단 구성 필요, 5개사 이상”
- 훈련 대상 구직자가 34세 이하인가요 (또는 초과자가 입교생 30% 이내인가요)?제출서류안내 · “청년 연령기준을 초과하는 구직자는 사업단별 연간 전체 입교생의 30%를 넘지 않는 한도 내에서 참여 가능”
접수 상태 — 2026년 12월 31일 오후 11시 59분까지 접수를 진행합니다. 단, 사업단 운영비 예산이 소진되면 조기 마감됩니다. [접수 중] [온라인 접수] [금액 미공개]
대·중소기업 상생 일자리 프로그램은 개별 중소기업이 단독으로 지원금을 신청하는 사업이 아닙니다. 공고문 확인 대기업이나 중견기업이 주관하여 협력 중소기업을 포함한 5개사 이상 사업단을 꾸려야 참여할 수 있습니다. 공공기관이나 중소기업 단독 신청은 대상에서 "제외"되므로 협력 네트워크를 갖춘 원청 기업 주도로 움직여야 합니다. 편집부 분석
근거: 보조금통합포털 공고, "「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업, 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관, 「지방공기업법」에 따른 지방공기업 등 제외"
이 글을 다 읽으면: ① 우리 기업이 주관사로서 5개사 사업단을 구성할 수 있는지 판정할 수 있습니다. ② 34세 이하 청년과 35세 이상 구직자를 배분하는 최적의 훈련생 모집 비율을 파악합니다. ③ 예산 소진 전 한경협중소기업협력센터에 확인해야 할 필수 질문 목록을 확보합니다.
주관 기업 자격과 5개사 사업단 구성 요건
사업 신청 자격은 대기업과 중견기업에만 주어집니다. 공고문 확인 중소기업기본법상 중소기업이나 공공기관, 지방공기업은 주관 기관으로 신청할 수 없으며 대상에서 "제외"됩니다. 공고문 확인
근거: 보조금통합포털 공고, "「중소기업기본법」 제2조에 따른 중소기업, 「공공기관의 운영에 관한 법률」 제4조에 따른 공공기관, 「지방공기업법」에 따른 지방공기업 등 제외"
주관 기업은 협력 중소기업을 모아 최소 5개사 이상의 사업단을 구성해야 합니다. 공고문 확인 대기업·중견기업이 보유한 교육 인프라를 활용해 구직자를 훈련시키고 협약된 협력사로 취업을 연계하는 구조입니다. 편집부 분석
근거: 제출서류안내, "대기업 및 중견기업 협력 중소기업 등(사업단 구성 필요, 5개사 이상)"
협력사 섭외와 사업단 구성 협약 체결에 시간이 걸리므로 참여 협력사 명단부터 확실하게 정리하세요.
훈련생 선발 기준과 30% 예외 연령 설계
교육 대상은 원칙적으로 34세 이하 청년 구직자입니다. 공고문 확인 청년 구직자가 대기업 직무 교육을 이수하고 협력 중소기업으로 입사하도록 유도하는 목적입니다. 공고문 확인
근거: 제출서류안내, "(인력) 34세 이하의 청년구직자"
35세 이상 구직자도 전면 배제되지는 않습니다. 사업단별 연간 전체 입교생의 30% 범위 안에서는 35세 이상 구직자 선발이 허용됩니다. 공고문 확인 숙련 인력이 필요한 직무라면 이 30% 쿼터를 전략적으로 활용할 수 있습니다. 편집부 분석
근거: 제출서류안내, "청년 연령기준을 초과하는 구직자는 사업단별 연간 전체 입교생의 30%를 넘지 않는 한도 내에서 참여 가능"
훈련에 참여하는 교육생에게는 1일 2만 원의 교육훈련수당이 지급됩니다. 공고문 확인
근거: 제출서류안내, "훈련수당 : 교육훈련수당(1일 2만원)"
- 예상 훈련수당: 1일 20,000원 × 30일 = 600,000원
모집하려는 직무 특성에 맞춰 34세 이하와 35세 초과 인원 배분 비율을 먼저 정하세요.
총예산 20억 8천만 원 선착순 소진 구조와 대응
이번 사업의 총 지원예산은 20억 8천만 원입니다. 공고문 확인
근거: 보조금통합포털 공고, "지원예산(원): 2080000000"
접수 마감일은 2026년 12월 31일 오후 11시 59분으로 공고되었습니다. 하지만 사업단 운영비 예산이 소진되면 접수가 즉시 마감됩니다. 공고문 확인
근거: 보조금통합포털 공고, "접수기간: 사업단 운영비 예산 소진 시 마감"
평가는 사업역량, 사업투입, 사업운영, 성과제고 4개 항목을 바탕으로 진행됩니다. 공고문 확인 늦게 접수하면 예산 소진으로 기회를 잃을 수 있으므로 사업계획서를 조기에 완성해야 합니다. 편집부 분석
근거: 제출서류안내, "사업역량, 사업투입, 사업운영, 성과제고 항목 측정"
공고 마감일만 믿지 말고 사업계획서 4대 평가 항목 작성부터 서둘러 착수하세요.
신청 적격 여부 자가진단표
| 자가진단 항목 | 충족 기준 | 부적격 판정 기준 |
|---|---|---|
| 신청 기업 유형 | 대기업 또는 중견기업 주관 | 중소기업·공공기관 단독 신청 ("제외") |
| 사업단 규모 | 주관사 및 협력사 포함 5개사 이상 | 4개사 이하 구성 시 신청 불가 |
| 구직자 연령 구성 | 34세 이하 청년 중심 | 35세 이상 인원이 입교생의 30% 초과 시 불인정 |
위 3가지 요건을 모두 충족하는지 사내 법무 및 인사 부서와 함께 먼저 확인하세요.
사업단 신청 준비 체크리스트
신청 전 아래 항목을 순서대로 점검해야 합니다.
- 주관 기업이 대기업 또는 중견기업인지 확인하기
- 참여 협력 중소기업 4개사 이상 확보하여 총 5개사 사업단 협약 맺기
- 직무교육 과정 설계 및 35세 이상 참여자 비율 30% 이내 설정하기
- 사업역량·투입·운영·성과제고를 반영한 사업계획서 작성하기
- 한경협중소기업협력센터 접수처에서 예산 소진 전 온라인 제출하기
협력사 날인과 협약서 취합에 시일이 걸리므로 참여 협력사 동의서부터 수령하세요.
확인이 필요한 내용
공개된 공고문에서 확인되지 않는 항목입니다. 주관사 사업계획 수립 전 운영기관인 한경협중소기업협력센터에 직접 확인해야 합니다. 추가 확인 필요
| 확인 항목 | 공고문 표기 상태 | 확인 방법 |
|---|---|---|
| 기업별 지원금 상한액 | 미기재 — 확인 필요 | 운영기관 유선 문의 |
| 기업 자부담 비율 및 조건 | 미기재 — 확인 필요 | 운영기관 유선 문의 |
| 평가 항목별 세부 배점 및 가점 | 미기재 — 확인 필요 | 사업 세부 안내서 요청 |
| 정규 교육훈련 일수 및 기간 | 미기재 — 확인 필요 | 사업단별 승인 기준 확인 |
운영기관인 한경협중소기업협력센터 담당 부서에 전화해 기업별 지원 한도와 자부담 유무를 먼저 문의하세요.